Vacature NW Adviseur/Projectleider

NW Adviseur/Projectleider WMO

NL

NW Adviseur/Projectleider WMO

gemeente Nissewaard Spijkenisse

Solliciteer nu

Wat is vereist?

• Afgeronde hbo-opleiding
• 3 jaar ervaring als Adviseur op het gebied van uitvoering van de WMO
• Vermogen om snel en effectief de essentie van een vraagstuk te doorgronden
• Ervaring en kennis met het werken in een politiek bestuurlijke omgeving
• Zaken projectmatig aanpakken en effectief resultaten weten te behalen
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
• Sociaal, resultaatgericht, nauwkeurig, eigenaarschap, actief en georganiseerd

Wat krijg je?

• Maximaal €5.247 bruto p/m (schaal 10 CAO Gemeenten), afhankelijk van kennis en ervaring
• IKB (17,05% flexibel in te zetten)
• 32 tot 36-urige werkweek
• 194,4 vakantie-uren o.b.v. een 36-urige werkweek
• Trainings- en opleidingsmogelijkheden via het Individueel Keuzebudget
• Inrichten thuiswerkplek (€ 750,- budget voor inrichten thuiswerkplek per 7 jaar)
• Fietsregeling (€2000,- budget fietsregeling per 3 jaar)
• Reiskostenvergoeding (volledige vergoeding OV óf € 0,21 per km (min. 10 km, max. 40 km enkele reis)

Stel direct een vraag

Als NW Adviseur/Projectleider WMO bij de gemeente Nissewaard ben je verantwoordelijk voor het overbruggen van de kloof tussen beleid uitvoeren en dit in de praktijk hanteren. In deze rol coördineer je de implementatie van beleidswijzigingen op het gebied van de Wet Maatschappelijke Ondersteuning (WMO). Je zorgt ervoor dat deze wijzigingen effectief worden uitgevoerd en functioneren in de dagelijkse praktijk. Ook ben je alert op het signaleren van knelpunten en neem je het initiatief om deze op te lossen. Daarnaast ben je actief betrokken bij het opstellen en begeleiden van projectplannen en het uitvoeren van onderzoeken om de dienstverlening te verbeteren. Je bent iemand die niet alleen beleidswijzigingen vertaalt naar de praktijk, maar ook belangrijke feedback vanuit de uitvoering terugkoppelt naar het beleid.

In deze functie ben je ook verantwoordelijk voor het voeren van intern overleg en het schrijven van adviezen. Dit houdt in dat je regelmatig samenwerkt met verschillende afdelingen en belanghebbenden binnen de gemeente. Jouw inzichten en voorstellen zijn belangrijk om de kwaliteit en effectiviteit van de WMO-dienstverlening te verbeteren. Je neemt een actieve rol in het identificeren en onderzoeken van kansen en mogelijkheden ter verbetering en je bent in staat om deze om te zetten in concrete acties en projecten. Het contact dat je hebt zowel binnen als buiten de organisatie is van groot belang voor het slagen binnen deze functie.

Je komt te werken in het team Administratie en Kwaliteitsbewaking. Dit team bestaat uit ongeveer 38 collega's met verschillende functies waaronder drie Adviseurs met diverse disciplines. Je leidinggevende is de Teamleider, maar je werkt ook voor andere leidinggevenden en opdrachtgevers, afhankelijk van het project waaraan je werkt.

Als je affiniteit met WMO hebt, het leuk vindt om tussen uitvoering en beleid in te zitten en je het een uitdaging vindt om mensen mee te krijgen met jouw standpunten, dan is dit een baan voor jou.

NW Adviseur/Projectleider WMO

Op een goede werkdag ben je bezig met diverse werkzaamheden, waarin je veel kunt afvinken. Zodoende kun je ook taken wegwerken die in eerste instantie niet hoog op je to-dolijstje staan.

Op een minder goede werkdag heb je te veel overleggen, waaardoor je onvoldoende kunt nadenken en erop kunt reflecteren. Zo loop je een achterstand op om de actiepunten uit deze overleggen op te volgen.

• Ma
• Di
• Wo
• Do
• Vr

Voorbeeld uit de praktijk

Je wordt geconfronteerd met de situatie: hoe kan de gemeente meer grip krijgen op de financiën en het proces rondom de doorverwijzingen door Huisartsen naar zorgaanbieders? Hoe ga je te werk?

Je begint met een grondig onderzoek doen naar de huidige situatie. Dit betekent dat je de bestaande processen en financiële stromen rondom de verwijzingen in kaart brengt. Je analyseert de momenten waarop de gemeente informatie ontvangt over deze verwijzingen en identificeert eventuele knelpunten. Het is hierbij belangrijk dat je gegevens verzamelt over alternatieve zorgmogelijkheden die mogelijk niet bekend zijn bij alle Huisartsen. Dit kan je doen door gesprekken te voeren met Huisartsen, zorgaanbieders en andere relevante stakeholders.

Groeipad

De gemeente Nissewaard beschikt over een opleidingsbudget, waarmee medewerkers functie inhoudelijke opleidingen en trainingen kunnen volgen, maar ook coaching. Binnen de gemeente staat een groeipad niet vast, maar door de grootte van onze organisatie zijn er genoeg kansen om door te groeien binnen of buiten je functie.

Werken bij gemeente Nissewaard

In Nissewaard hoef je niet te kiezen tussen drukte en rust. We zijn een centraal gelegen gemeente, vlakbij Rotterdam en het Rijnmondgebied, met daarnaast landelijke dorpjes en veel groen binnen handbereik. Het levendige stadscentrum van Spijkenisse, de sfeervolle dorpskernen en mooie natuur: dit is Nissewaard, waar alle verschillen in balans zijn.

De 85.000 inwoners van Nissewaard maken de dingen niet mooier dan ze zijn. Dat iets 'echt' is, is van groot belang. Een mooi verhaaltje, daar prikken ze zo doorheen. Ze doen het graag op hun eigen manier en steken hun mening niet onder stoelen of banken. Dat geeft de gemeente een eigenwijs karakter. Nissewaarders zien dat er ruimte is voor ontwikkeling en verbetering en voelen zich daar graag bij betrokken.

Hoofdkantoor in Spijkenisse

Functie:	nw adviseur projectleider
Startdatum:	21-01-2024
Ervaring:	Ervaren
Educatielevel:	HBO
Contracttype:	Vast
Salaris:	5247 – 5247
Uren per week:	1 – 40

Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met Gemeente Nissewaard via onbekend of onbekend. Of bezoek hun website onbekend.